青岛旅游集团招聘工作人员!待遇可观!正在报名中!

青岛旅游集团有限公司是青岛市委、市政府为适应新一轮城市发展战略而成立的大型国有综合性旅游集团，2015年12月列入青岛市直企业序列。作为竞争力强、产业链完整的大型国有旅游集团，旗下拥有青岛国际会议中心有限公司、青岛旅游景区运营管理集团有限公司、青岛汇泉海洋科技开发有限公司、青岛海洋文旅产业集团有限公司、青岛旅游资源投资有限公司、青岛文旅建设有限公司、青岛文旅融合发展集团有限公司、青岛全域旅游码头发展有限公司、青岛旅游集团文化演艺有限公司、青岛旅游信息数据中心有限公司、康辉旅游集团（青岛）有限公司和青岛旅游集团健康产业有限公司十二家一级子集团及公司。

青岛旅游集团坚持以文塑旅、以旅彰文，秉持“传播蓝色海洋城市文化，传承重大活动中国精神”理念，紧密围绕“山、海、湾、城”等资源特色，深度挖掘青岛三千年来的航海史，精心打造大型沉浸式航海史诗旅游演艺《寻梦沧海》，填补我市常态化旅游演出市场空白。以承办保障2018上合组织青岛峰会、2019人民海军七十周年多国海军活动、2023山东省旅游发展大会及跨国公司领导人峰会为契机，创新联动青岛奥帆中心和青岛海底世界两个4A级景区，成功创建国家5A级旅游景区——青岛奥帆海洋文化旅游区。曾先后荣获国家滨海旅游休闲示范区、全国科普教育基地、全国通用航空旅游示范单位、中国体育旅游十佳精品景区、时尚体育打卡地和第三批国家级夜间文化和旅游消费集聚区等国家级荣誉称号。

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回复：“青岛旅游”查岗进行网申

一、核心保障（主流五险一金）

二、现金补贴与奖励

常规补贴：餐补、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、取暖补贴。

福利礼金：节日礼金 / 实物（如春节、中秋等）、生日福利、年终绩效奖 / 年终奖。

特殊奖励：优秀员工奖、项目奖金、文旅项目营收分红（部分岗位）。

三、休假与健康福利

法定假 + 带薪年假（按工龄递增）、婚假、产假、陪产假、双休（轮班岗调休）。

年度体检、健康讲座，部分岗位有心理咨询服务。

员工食堂：多数岗位提供工作餐或餐补，部分子公司有免费食堂。

四、文旅特色与生活福利

文旅体验：员工及家属可享旗下景区（如奥帆中心、海底世界等）免费 / 折扣入园、酒店 / 游船内部优惠价。

工会福利：年度团建、文体活动、互助基金、工装配发。

落户与住宿：符合条件者可申请青岛落户；部分岗位（如景区运营）提供员工宿舍或住房补贴。

五、职业发展福利

培训体系：新员工入职培训、岗位技能提升、管理晋升培训、行业交流学习。

晋升通道：技术 / 管理双通道晋升，定期内部竞聘。

六、差异与说明

正式岗与劳务派遣岗福利有别（如年金、补贴标准），以录用合同为准。

总部与子公司、岗位职级不同，福利细则差异（如年终奖额度、体检标准）。

部分福利需满足工龄或考核条件，最终以 offer 与企业制度为准。

一、应届生首年综合薪资（月薪 / 年薪，青岛本地）

二、社招岗位月薪（按经验，税前）

三、薪资核心影响因素

用工差异：正式岗薪资与补贴高于派遣岗，核心岗可享补充医疗、企业年金。

补贴构成：餐补 300-800 元 / 月、交通 / 通讯补贴 200-500 元 / 月，高温 / 取暖补贴按季发放。

调薪与奖金：每年按绩效调薪约 5%-10%，年终奖多为 1-3 个月工资，核心项目有专项奖金。

岗位差异：一线运营岗（如景区服务）薪资偏低，技术 / 管理岗溢价明显。

四、说明与口径

67% 岗位集中在 4.5k-8k / 月，本科平均月薪约 7.2k，2025 年整体较 2024 年上涨约 27%。

实际综合收入含补贴与绩效，技术 / 管理岗综合收入高于基础岗约 30%。

以录用 offer 与劳动合同为准，核心岗位薪资可谈，派遣岗福利与补贴标准较低。