
根据工作需要,烟台某高校图书馆(以下简称“用工单位”)委托山东新东方人力资源服务有限公司(以下简称“新东方人力公司”)开展劳务派遣人员招聘及录用工作,现将有关招聘事宜公告如下:
一、招聘基本条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
2.身体健康,具备正常履行职责的身体条件,符合岗位聘用体检标准;
3.具备招聘岗位要求的所有资格条件(附件1);
4.有以下情形之一的,不得报考:
(1)存在违法犯罪记录的;
(2)曾被开除党籍或开除公职人员,近三年内受到其他党纪政纪处分的;
(3)因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的;
(4)被机关、事业单位、社区工作岗位辞退未满 5 年的;
(5)有较严重的个人不良信用记录的;
(6)在读全日制学生、现役军人;
(7)法律和规范性文件规定不得应聘的其他情形。
(二)招聘岗位、数量及要求
图书管理员1名(详见附件1)。
二、报名及考试
(一)网上报名
1.报名时间:2026年1月28日-2026年2月3日16:00,逾期视为无效报名。
2.报名方式:本次报名采取网上报名的形式,不接受现场报名。由报考人员通过电子邮件形式将基本信息、提报求职意向、个人简历、相关证件签字的扫描件发至zhaokao@neweasthr.com。由招聘代理单位根据报名人员填写的基本信息、上传的相关证件及材料进行资格审核。报名人员的资格审核情况请及时关注新东方人力公司微信公众号或拨打招聘代理单位咨询电话。
联系电话:0535-6677878(工作日9:00-11:00 14:00-16:00)。
3.需提交材料:
(1)《报考信息登记表》(附件2)
(2)居民身份证扫描件(正、反面);
(3)毕业证或学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(符合条件的海外留学归国人员,须提交教育部授权教育部留学服务中心出具的学历认证);
(4)《应聘承诺书》(附件3)打印签字后的扫描件等。
上述材料均需上传清晰的原件扫描件或照片。
(二)资格审核
代理招聘单位对报名人员进行资格审核。报名人员应根据报名岗位要求上传有关材料,在报名截止前未提供的,资格审查不予通过。应聘者应对提交材料的真实性负责。资格审核通过的人员进入下一环节。
资格审核通过人员名单请及时关注新东方人力公司微信公众号相关公告。
(三)面试
通过资格审查的报名人员,根据报名情况,开展面试工作。相关面试时间、地点安排另行通知。
1.面试
面试成绩按百分制计算。面试结束后,按照面试成绩排名确定体检人员。
(四)体检与公示
面试通过人员在指定时间进行体检,体检合格后对拟聘人员进行公示。
三、聘用管理
1.聘用人员与新东方人力公司签订劳动合同,按企业职工统一管理,缴纳五险一金。
2.聘用人员必须按规定时间到岗,逾期不到岗,按放弃录取资格处理。
3.试用期为1个月,试用期内发现违规、违纪行为或因其他原因不能胜任单位工作的,依法解除劳动合同。
四、其他事项
1.应聘人员须详细阅读招聘简章内容并在应聘期间保持通讯畅通。若因个人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。
2.资格审核贯穿招聘全过程,报名人员须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实即取消资格。
3.本次招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.本简章由新东方人力公司负责解释。